张体勤教授首先提出了天分、缘分、勤奋、本分为四大人才成功要素，并以丰富的事例与详细的资料对每一要素进行了诠释。同时，结合自身研究成果，张体勤教授针对每一要素，给同学们提出了勤奋学习、不懈追求、加强道德修养等建议。他认为老员工成才更多地取决于自己的志趣、理想、执着精神。当代老员工在紧跟时代步伐的前提下，更应注重对这四大人才成功要素的提升。他勉励同学们要酷爱读书、善于自学、文理兼修。